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2011年07月26日

渣打希望韓工潮周內解決

RichardHill昨表示,對渣打第一工潮引起客戶不便致歉。 法新社

【本報訊】渣打集團(2888)旗下南韓渣打第一銀行的工潮,至今已踏入第五周。渣打第一總裁RichardHill昨就事件表態,指希望周內可與銀行員工重新磋商,並得到解決方案,但他亦重申,為銀行長遠發展計,與表現掛鈎的薪酬方案必須實行。

新薪酬方案事在必行

RichardHill昨在記者會上,對工潮引起客戶及股東的不便致歉,更以長達數秒的鞠躬作親身道歉。不過他指出,員工繼續加薪,卻未能為銀行帶來增長,這是不能接受,故新的薪酬方案必須實行。
渣打第一因推出員工薪酬與表現掛鈎的方案,引致當地近2700名員工發起罷工,部份更飛到渣打倫敦總部抗議。該行已因工潮令當地392間分行中的43間暫時停業,Hill表示,未擬增加停業的分行數目。
渣打是首家在南韓實行員工薪酬與表現掛鈎的銀行,當地傳統是按員工服務年資及資深程度,決定薪酬水平,工會指渣打此舉有削薪之嫌。

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