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2019年07月12日

【八十後投機客】MPF幾時壽終正寢? - 灝昇

打工仔辛苦賺來的血汗錢,投入MPF,卻白白被高昂的管理費蠶食回報。 資料圖片

上星期見到《蘋果》財經版版主股榮大大一文,一隻盈富(2800)KO所有MPF咁滯,不禁唏噓打工仔辛苦賺來的血汗錢,白白被高昂的管理費蠶食。

而收取高昂管理費的基金經理卻並無交足功課。在基金市場,如果一隻基金連基準指數,例如恒生指數、MSCI指數等都跑唔贏,往往會被投資者沽出,變相減低基金的管理費收入,如果長年跑輸基準指數,更會執笠。但是基於公司HR無需自找麻煩經常轉換MPF公司,即使MPF連盈富都跑唔贏,就算有了半自由行,投資者都無法因為基金表現差勁而全部轉走,MPF的基金經理等同毫無壓力,穩賺管理費。

既然「做又三十六,唔做又三十六,何不學學一隻名為「Voya Corporate Leaders Trust Fund」基金的投資法,該基金成立於1935年,自成立日起買入了30隻當時美國最大型的股份,之後足足80多年並無加入新的股份,只有當公司破產或公司行動而令股息無法派發時才可賣出。結果這隻只收0.4%管理費的基金,在過去好一段時間都跑贏S&P 500,更在80年間達到3,000多倍回報,年回報平均達10.5%。

如此一隻躺着賺錢的基金,收費比MPF低,回報比MPF好,操作上更比MPF來得輕鬆方便,更能跑贏基準指數,MPF原意是好,但在基金公司欠缺問責機制下,原有制度是否需要考慮「壽終正寢」?

灝昇
http://fb.com/speculatorjunior/
本欄逢周五刊出

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